1) 필요성
○ 신입실무자들에게 현장에서 필요로 하는 기초교육을 제공한다.
○ 집체교육을 통해 자활실무자들 간의 협력과 조직적 결속력을 강화한다.
○ 체계적인 교육을 제공함으로써 자활실무자들의 전문성 향상을 꾀한다.

2) 목 표
○ 자활실무자로서 주민자발성을 높이는 올바른 성품과 리더십을 개발한다.
○ 자활실무자로서 자활사업에 대한 철학과 정체성을 갖는다.
○ 자활사업에 대한 기본이해를 통해 자활사업의 기본 구조를 파악한다.
○ 자활사업에 종사하는 실무자들의 상호친목을 도모하여 팀워크와 공동체성을 높인다.

3) 교육과정 개요
○ 교 육 명 : 자활입문교육과정
○ 교육대상 : 경남지역자활센터 신규실무자자 17명
○ 교육일시 : 2014년 4월 9일~11일(22h)
○ 교육장소 : 함양 대봉산 자연휴양림
○ 교육방법 : 강의 중심으로 진행(과제, 설문지 등 이용하여 교육평가 실시)

4) 추진결과
○ 강사들에게 강의내용을 보다 구체적으로 요청할 필요
- 강의 내용의 대략적인 방향만을 전달하여 준비하기 보다는 교육생의 연차, 교육인원, 전달하고자하는 교육내용 또는 의도 등을 자세하게 강사에게 요청할 필요
○ 더불어 교육생을 대상으로 O.T시간을 통하여 교육목적 등을 명확히 전달하면 교육효율성을 높일 수 있을 것 임.
○ 해마다 되풀이되는 고민은 전체 필요교육시수를 어떻게 늘릴 수 있을까? 하는 부분임
- 필요 충분한 강의시간 보장과 야외활동 등의 추가를 위하여